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Para Advogados e Advogadas

Mentoria em Direito Previdenciário para Advogados

Uma mentoria feita de advogada para advogado — para quem quer atuar em Direito Previdenciário com técnica, segurança e método, aprendendo com casos reais em vez de aprender no erro.

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OAB 403.098/SP
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Atendimento Nacional
Pessoa atendida em caso de mentoria para advogados

Esta mentoria é para você que

O Direito Previdenciário é uma das áreas que mais crescem e mais recompensam quem domina a técnica — mas também uma das que mais punem o improviso. Cada tese tem particularidades de prova, de cálculo, de fundamentação e de estratégia processual que os cursos tradicionais raramente ensinam com profundidade prática. O resultado é conhecido: bons advogados perdem casos ganháveis por detalhes de instrução, deixam dinheiro na mesa por não enxergar pedidos cumuláveis, ou simplesmente evitam a área por insegurança. A proposta desta mentoria é encurtar esse caminho: transmitir, de forma direta e aplicada, o método construído em mais de mil casos previdenciários, para que você atue com a confiança de quem já sabe onde estão as armadilhas — sem precisar aprender cada uma delas na pele.

Acabou de se formar ou passou na OAB e quer construir carreira em Direito Previdenciário.

Já advoga em outra área e quer abrir uma nova frente de atuação previdenciária.

Pega casos previdenciários de forma esporádica e sente insegurança na condução.

Quer dominar a prova, o cálculo e a estratégia das principais teses do INSS.

Precisa de uma segunda opinião especializada ou de um parecer técnico num caso concreto.

Como funciona a mentoria

A mentoria é estruturada em quatro encontros ao vivo por videochamada, conduzidos diretamente pela advogada, com foco absoluto na prática. Não é um curso gravado nem uma aula teórica: cada encontro parte de casos reais do escritório — devidamente anonimizados — e percorre o caminho completo, do requerimento administrativo à fase judicial, mostrando as decisões que definem o resultado. São abordadas as teses que mais aparecem no dia a dia, como LOAS/BPC, aposentadorias, pensão por morte, auxílio-reclusão e auxílio-acidente, sempre com espaço para as suas dúvidas e para os casos que você já tem em mãos. O formato ao vivo é proposital: permite discutir estratégia em tempo real, algo que nenhum material pronto substitui.

Quatro encontros ao vivo por videochamada, conduzidos pela própria advogada
Casos reais anonimizados, do requerimento administrativo à fase judicial
Teses de maior demanda — LOAS/BPC, aposentadorias, pensão, reclusão, auxílio-acidente
Espaço para discutir os seus próprios casos e tirar dúvidas em tempo real

Formatos disponíveis

Além da mentoria em quatro encontros, o escritório oferece consultoria de caso concreto para advogados que precisam de apoio pontual — seja para validar uma estratégia antes de protocolar, seja para embasar uma tese mais complexa. Você escolhe o formato conforme a sua necessidade, e o contato inicial serve justamente para entender o seu momento e indicar o caminho mais adequado.

Mentoria em 4 encontros

Programa ao vivo, do administrativo ao judicial, com casos reais e método aplicado às principais teses previdenciárias.

Consultoria de caso concreto

Análise e orientação estratégica sobre um caso específico que você conduz, para decidir os próximos passos com segurança.

Consultoria com parecer técnico

Estudo aprofundado do caso com entrega de parecer escrito e fundamentado, pronto para instruir o processo ou embasar a tese.

Segunda opinião especializada

Um olhar experiente sobre a sua estratégia antes de protocolar, para reduzir riscos e enxergar pedidos que costumam passar despercebidos.

Falar sobre o meu caso

Erros que a mentoria ajuda a evitar

A maior parte dos casos previdenciários perdidos não cai por falta de direito, mas por falha de instrução ou de estratégia. São erros previsíveis, que se repetem justamente porque a área exige um conhecimento prático que o advogado normalmente só acumula depois de tropeçar várias vezes. A mentoria antecipa essas curvas: mostra onde a prova precisa ser construída antes do requerimento, quando um pedido administrativo mal formulado inviabiliza a via judicial, e como o cálculo influencia a própria escolha da tese. O objetivo não é decorar regras, é desenvolver o raciocínio de quem enxerga o caso inteiro antes de dar o primeiro passo.

Protocolar sem construir a prova

Requerer o benefício antes de reunir a documentação certa costuma comprometer tanto a via administrativa quanto a judicial.

Ignorar pedidos cumuláveis

Muitos casos comportam mais de um benefício ou atrasados relevantes que passam despercebidos por falta de análise completa.

Subestimar o cálculo

A conta não é detalhe final — ela influencia a escolha da tese e o valor da causa desde o começo do caso.

Tratar toda tese como igual

Cada benefício tem sua lógica de prova e fundamentação. Padronizar a petição é um dos erros que mais custam resultado.

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Atendimento Nacional

O Que Nossos Clientes Dizem

A Dra. Amanda conseguiu em semanas o que eu não consegui em 3 anos com outros dois advogados. Conseguiu o LOAS do meu filho especial. Recomendo de olhos fechados!

D
Débora
Google Reviews ★★★★★

Atenciosa, explica tudo claramente tirando todas as suas dúvidas, trata do seu caso com profissionalismo. O atendimento em seu escritório é leve, te deixando bem confortável. Agradecido!

A
Alexsandro
Google Reviews ★★★★★

Dra. super atenciosa, aposentou minha mãe. Excelente profissional, indico de olhos fechados!!

A
Ana Carolina
Google Reviews ★★★★★

Aposentou meu pai, tio, além de benefícios concedidos para outros familiares! Confiança total no trabalho da Dra. Amanda.

C
Cliente
Google Reviews ★★★★★

Muito atenciosa e te passa segurança. Eu indico com certeza!

P
Paula
Google Reviews ★★★★★
4.9
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101 avaliações

Perguntas Frequentes

Não. A mentoria é útil tanto para quem está começando quanto para quem já atua e quer ganhar profundidade e método. O conteúdo parte do básico aplicado e avança conforme o grupo.

Ao vivo, por videochamada. O formato é proposital: permite discutir estratégia em tempo real e trazer os seus próprios casos para a conversa, algo que material gravado não substitui.

Nenhuma mentoria séria promete resultado — isso seria antiético e proibido pela OAB. O que ela oferece é técnica, método e segurança para você conduzir seus casos com muito mais preparo e reduzir erros evitáveis.

A mentoria é formativa: ensina o método aplicado às principais teses. A consultoria é pontual e focada num caso concreto seu, com orientação estratégica e, se você quiser, parecer técnico escrito.

Fale diretamente pelo WhatsApp. A conversa inicial serve para entender o seu momento, apresentar os formatos e alinhar o que faz mais sentido para você.

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